福利厚生：選択制企業型確定拠出年金について

こんにちは！

TSOneでは企業理念の一つとして、「社員とつながる」を重視しています。

そのため、企業型確定拠出年金(企業型DC。日本版401kのような制度。)があります。

会社が従業員のために用意する「年金制度」の一つです。

毎月給与から一定額を掛金として拠出し、そのお金を従業員自身が運用します（希望者のみ）。

企業型DCは掛金が所得税・住民税・社会保険料の算定対象外となっているため、手取り額を増やす効果があります。

また、企業型DCで運用して得た口座内の利益は全額非課税になります。

原則60歳まで引き出せないことと、運用商品によっては元本割れの可能性が

あることを除くとトータルではメリットの方が多いです。

TSOneでは年一回の説明会を行う他、

入社時に企業型DCについての説明会が行われるなど、

福利厚生として充実しています。